Найти на сайте

Советы юристов

Вопросы, решаемые в судебном порядке при разводе

Расторжение брака, иными словами развод,  в судебном порядке производится, если одна сторона не согласна, если у супругов имеются имущественные споры, при наличии несовершеннолетних детей.Если супруги при подаче заявления, уже договорились...

Подробнее »

Как защититься от теракта

Под террористическим актом понимается совершение любого действия, опасного для общества, которое направлено на уничтожение большого количества людей. Это пожег быть поджог, взрыв, отравление газом и т.п. Исходя из этого преступниками...

Подробнее »

Направления борьбы с коррупцией

Все сферы общественной жизни, вся вертикаль власти поражены коррупцией, что не удивительно, поскольку коррумпирована также борьба с коррупцией. Тот факт, что наличие и тотальное проникновение коррупции является общепризнанным явлением свидетельствует...

Подробнее »

Увольнение сотрудника по причине несоответствия занимаемой должности

Если аттестационная комиссия вынесет вердикт о несоответствии квалификации сотрудника занимаемой должности, то это не означает неизбежное увольнение работника. Правила предусматривают либо перевод аттестованного на должность, соответствующую квалификации, объявленную комиссией, либо...

Подробнее »

Антикоррупционная соцсеть

В России создана социальная антикоррупционная сеть с открытым доступом «ВзяткеНЕТ.РФ».В качестве основного инструмента борьбы с коррупционными деяниями предлагается интерактивное общение. Главным идеологом и разработчиком сети Анатолием Смирновым, возглавляющим Национальный институт...

Подробнее »

Сидорова В.Н. ПАМЯТКА КАДРОВИКА: ТРУДОВОЙ КОДЕКС РФ И ПРАКТИКА ЕГО ПРИМЕНЕНИЯ

pic_5526b8ad604d3.jpg
Описание Предлагаемое вниманию читателя издание разработано на основе системного анализа нового Трудового кодекса РФ, с учетом современного уровня юридической науки и правоприменительной практики. В книге нашли отражение все основные нормы трудового законодательства, которые имеют практическое значение для правового регулирования трудовых отношений, возникающих между работником и работодателем.

Издание рассчитано на широкий круг читателей, а также на преподавателей и студентов, занимающихся вопросами трудового права. Изложенный материал может быть использован в правоприменительной практике кадровых служб (служб работы с персоналом) юридических лиц любой организационно-правовой формы.
© Закон и порядок - консультации юристов, правовые консультации